Cabecera Onboarding Digital

Onboarding digital: Grans idees per a la integració de treballadors

Què és i per a què serveix l’onboarding digital? Quan s’incorporen nous professionals a una organització, s’han d’integrar com més aviat millor. És l’única manera d’accelerar la productivitat i el rendiment de cada nouvingut. A tots convé aprofitar els recursos humans i el talent en el menor termini possible. Especialment, als responsables de la companyia.…

Técnicas de negociación

6 Tècniques de negociació imprescindibles

Les organitzacions d’avui dia s’estan adonant que la negociació és una competència a aplicar i incorporar de manera transversal en les diferents àrees de l’empresa. Segons un informe de Udemy for Business, una de les habilitats professionals més demandada és la resolució de conflictes, que aplicada a la negociació, consisteix a trobar un intercanvi que…

Com fer una carta de presentació de 10

Si alguna vegada t’has preguntat si és recomanable incloure una carta de presentació encara que l’oferta de treball no ho exigeixi, la resposta és sí . Sabies que el 56% de les empreses prefereixen que s’adjunti una carta de presentació amb el currículum vitae? Així ho demostra l’enquesta ” Employer Preferences for resums and Cover…

Tres claves para el éxito empresarial

Tres claus per l’èxit empresarial

Cada vegada més, les empreses necessiten reinventar-se per a poder sobreviure en el mercat actual, avui tractarem tres punts que es poden considerar claus per a la supervivència de les organitzacions: Innovació i creativitat: La creativitat junt amb la innovació són elements que han anat interactuant amb l’entorn empresarial des de fa molt temps, però…