O que é e para que serve o onboarding digital? Quando novos profissionais aderem a uma organização, devem ser integrados o mais rapidamente possível. É a única forma de acelerar a produtividade e o desempenho de cada recém-chegado. É do interesse de todos aproveitar ao máximo os recursos humanos e o talento no mais curto…
Que tipo de chefe é? De facto, considera-se um chefe ou um líder? A liderança está lentamente a ganhar força, destronando o chefe tradicional, que se concentra apenas nos resultados empresariais, como Jack Zenger e Joseph Folkman da Harvard Business Review explicam: “Mais de três quartos dos líderes (78%) classificaram a sua capacidade de gerar…
Imagine que encontra a oferta de emprego dos seus sonhos e que está a preparar o seu CV para impressionar o gestor de RH. Como irá mostrar que é o [email protected] certo para a vaga? É aqui que entram em jogo as competências pessoais, ou seja, as competências e formas de atuação que desenvolvemos ao…
As grandes empresas já não procuram patrões. Na sua procura de novos talentos, os líderes são a principal atração, e vários estudos demonstraram que a produtividade aumenta quando existe uma boa liderança empresarial, ou seja, a aplicação de um processo pelo qual a empresa pode influenciar outros para atingir objetivos. Neste artigo falamos em profundidade…
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