Electromecánico/a – Sector Alimentación (Zarzalejo)

/ Madrid / España

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Funciones

¿Tienes experiencia en mantenimiento industrial y estás buscando una oportunidad estable en una empresa con proyección y liderazgo en el sector alimentación? Desde ISPROX, seleccionamos un/a Electromecánico/a para incorporarse al equipo de una compañía multinacional referente en el sector, con fuerte presencia nacional e internacional y un entorno de trabajo dinámico, en constante innovación y crecimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar revisiones de mantenimiento preventivo para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones. • Ejecutar acciones de mantenimiento correctivo y programado en equipos electromecánicos. • Interpretar y consultar esquemas eléctricos, planos y documentación técnica para asegurar la calidad de las intervenciones. • Registrar las órdenes de trabajo (OT’s) e incidencias en el sistema SAP (u otros sistemas de gestión). • Garantizar el orden y buen estado del área de trabajo y las herramientas asignadas. • Reportar a responsables de equipo cualquier incidencia o anomalía detectada. • Cumplir con los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales.

Requisitos

• Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Electricidad, Electrónica o similar. • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos alimentarios, lácteos o de bebidas. • Conocimientos sólidos en mecánica, electricidad y automatización industrial. • Valorable experiencia con herramientas de gestión como SAP. • Persona resolutiva, con capacidad de trabajo en equipo, ordenada y con mentalidad preventiva.

Se ofrece

• Estabilidad laboral • Salario competitivo: entre 24.000 € y 27.000 € brutos/año, según experiencia (plus por turnicidad y nocturnidad aparte). • Turnos rotativos de lunes a domingo. • Formar parte de una empresa líder del sector alimentación, con procesos tecnológicos punteros y compromiso con la calidad y sostenibilidad. • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento interno.

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En ISPROX apostamos por la igualdad de oportunidades y la inclusión. Evitamos cualquier tipo de discriminación por género, edad, orientación sexual, raza, religión u otros aspectos que puedan considerarse excluyentes.

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