Funciones
Desde Isprox, seleccionamos un/a Ingeniero/a Forestal para nuestro cliente, una destacada empresa del sector agroindustrial con más 50 años ofreciendo productos y servicios excepcionales, un/a Responsable Biomasa. Esta posición clave se centra en liderar y optimizar la compra y producción sostenible dentro del ámbito agroalimentario. La persona seleccionada asumirá las siguientes funciones: • Compra y Producción Eficiente: Gestionar la adquisición y supervisión en la producción eficiente y sostenible. • Estrategias Pioneras: Desarrollar e implementar estrategias avanzadas para la compra efectiva. • Negociación Estratégica: Identificar y negociar acuerdos favorables con proveedores clave. • Calidad Garantizada: Supervisar todos los procesos productivos asegurando el cumplimiento riguroso con estándares elevados. • Gestión Integral del Inventario: Asegurar un suministro constante que optimice recursos internos. • Colaboración Interdepartamental: Trabajar estrechamente con otros departamentos para maximizar el uso eficiente.
Requisitos
• Formación: Ingeniería Agrónoma, Forestal o áreas afines. • Experiencia Profesional: Mínimo 2 años en un puesto similar dentro del sector biomasa. • Conocimientos Técnicos: Profundo entendimiento del mercado biomásico y sus proveedores. • Habilidades Clave: Excelentes capacidades negociadoras para gestionar relaciones con proveedores. Habilidad demostrada en la gestión eficiente y sostenible tanto en compra como en producción. • Competencias Personales: Capacidad para trabajar autónomamente así como integrarse eficazmente al trabajo en equipo. Habilidades comunicativas y organizacionales que faciliten la colaboración interdepartamental.
Se ofrece
• Se garantiza un contrato indefinido, proporcionando estabilidad laboral y la seguridad necesaria para desarrollar una carrera a largo plazo. • Horario laboral: De las 08:00 hasta las 17:30 horas. • Salario competitivo dentro del mercado, asegurando que se reconozca adecuadamente la experiencia y habilidades aportadas por el candidato seleccionado. • Entorno laboral, dinámico y colaborativo, donde cada miembro tiene la posibilidad real de no solo participar, sino también liderar proyectos innovadores y sostenibles que impactan positivamente tanto en la empresa como en su entorno.
En ISPROX apostamos por la igualdad de oportunidades y la inclusión. Evitamos cualquier tipo de discriminación por género, edad, orientación sexual, raza, religión u otros aspectos que puedan considerarse excluyentes.
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