Funciones

Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una prestigiosa cadena hotelera que se destaca por su compromiso con la calidad y la satisfacción del cliente. Buscamos un/a Director/a de Hotel para liderar y coordinar todas las operaciones del establecimiento. Este puesto implica garantizar el éxito general del hotel mediante la supervisión de todas las actividades, la gestión del personal y la implementación de políticas efectivas. Responsabilidades: • Supervisar las operaciones diarias del hotel y organizar el trabajo de todos los departamentos. • Establecer políticas y procedimientos para el correcto funcionamiento del hotel. • Elaborar y controlar el presupuesto anual. • Velar por la rentabilidad del establecimiento. • Asegurar altos estándares de calidad en el servicio. • Gestionar quejas e incidencias. • Participar en la comercialización del establecimiento. Nuestro cliente se enorgullece de ofrecer un ambiente laboral dinámico y un compromiso constante con la mejora continua, lo que representa una excelente oportunidad para aquellos que buscan crecimiento profesional en el sector de la hostelería. Valoramos especialmente a los candidatos que poseen habilidades de liderazgo, una gran capacidad de resolución de problemas y una pasión por brindar un servicio excepcional.

Requisitos

Esta posición tiene los siguientes requisitos: Buscamos a un/a candidato/a con una sólida trayectoria y habilidades de gestión para garantizar el rendimiento y la excelencia del hotel. • 3•5 años de experiencia como director/a de hotel. • Capacidad para liderar y motivar a un equipo. • Excelentes habilidades de comunicación. • Familiaridad con las normativas locales de seguridad. • Orientación al cliente y a resultados. • Nivel alto de Inglés y Francés. Se valorarán positivamente otras certificaciones en gestión hotelera. Esta es una oportunidad excepcional para un líder del sector de la hostelería, donde podrás dejar tu huella en una cadena hotelera en expansión, y formar parte de un equipo que valora la innovación y la mejora continua. Además, ofrecerás tus conocimientos para evolucionar en un entorno que favorece el desarrollo profesional y personal. No pierdas esta oportunidad de impulsar tu carrera en una posición clave que garantiza un impacto positivo en la experiencia del cliente.

Se ofrece

Un paquete de beneficios atractivo que incluye: • Un salario competitivo de 40.000€ negociables que reconoce tu experiencia y habilidades. • Un contrato de tipo permanente, brindándote seguridad y estabilidad laboral. • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua en el ámbito de la hostelería. • Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico con un enfoque en el bienestar del personal. • La oportunidad de ser parte de una empresa que valora el talento y la creatividad. Si estás listo/a para asumir un nuevo desafío y quieres aportar tu experiencia a un equipo que destaca en el sector, esta oferta es para ti. ¡No dudes en postularte y ser parte de esta emocionante etapa en la cadena hotelera!