Funciones

Busquem un director per una empresa Alemanya de fabricació i instal·lació de tecnologia per a vehicles, inspecció i elevació. La central a Espanya està ubicada a Catalunya i té diferents delegacions repartides pel territori. Busquem gerent per la sucursal del grup alemany a Terrassa. Els trets més importants pel lloc de feina són: •Enginyer Informàtic o coneixement profund de IT. No volem un dissenyador industrial amb eines informàtiques. •Experiència comercial en serveis. Es valorarà que siguin del sector automoció. Però no és indispensable. •Experiència en gestió de grups de treball i si és a escala de gerència millor. Destaquem que busquem algú que tingui molt de coneixement Tecnològic, sobretot domini en; webservices, els websockets. Interès i experiència en Phyton i ús de hardware com firewalls, switchos, ffth. Valorable estudi d'enginyeria i que doni importància al tracte comercial i li agradi. És per treballar per una empresa en expansió contínua. S'ofereix als clients, una xarxa completa de prestacions i serveis. La seva base de treball és el lideratge en tecnologia i la qualitat. El professional seleccionat tindrà a càrrec a 5 persones; 1 tècnic comercial, 1 comercial, 1 director tècnic, 1 suport a clients, i administrativa. Encara que l'equip és estable i cadascú té les funcions molt clares. Funcions: 1. Planificació: Establir objectius i definir les estratègies necessàries per assolir•los. Això implica anticipar el futur i decidir sobre les accions que cal prendre. 2. Organització: Dissenyar l'estructura de l'empresa, assignar recursos i tasques i coordinar activitats per assegurar que es compleixin els plans establerts. 3. Guiar: motivar l'equip de treball. Això inclou la comunicació efectiva, la resolució de conflictes i el lideratge per inspirar els empleats. 4. Control: Monitorar el progrés cap als objectius, avaluar l'exercici i realitzar ajustaments quan sigui necessari. Això implica establir indicadors de rendiment i analitzar resultats. 5. Presa de decisions: Avaluar opcions i triar el millor curs d'acció en situacions diverses, considerant tant les dades disponibles com la intuïció i l'experiència. 6. Desenvolupament del talent: Fomentar el creixement professional dels empleats a través de la capacitació, l'acompanyament i la creació d'un ambient de treball positiu. 7. Gestió de recursos: Administrar de manera eficient els recursos financers, humans i materials de l'organització.

Requisitos

1. Formació acadèmica: No és indispensable tenir estudis superiors. Però valorable, formació tecnològica; sobretot enginyeria i també administració d'empreses, economia, recursos humans o un camp relacionat. Un postgrau, com un MBA, pot ser un plus. Però no és indispensable tenir estudis superiors. 2. Experiència laboral: Volem experiència prèvia demostrable en posicions de lideratge i amb gestió tecnològica; webservices, els websockets. Phyton i hardware; firewalls, switchos, ffth ... 3. Habilitats de lideratge: Un bon gerent ha de ser capaç de motivar i guiar el vostre equip, fomentant un ambient de treball positiu i productiu. 4. Capacitat de comunicació: Volem un comunicador clar i efectiu, tant verbal com escrit, que transmeti idees concises, i doni instruccions. 5. Pensament estratègic: Capacitat per veure el panorama general, planificar a llarg termini i prendre decisions que alineïn els objectius de l'equip amb els de l'organització. 6. Habilitats interpersonals: Important; Empatia, la capacitat d'escoltar i l'habilitat per construir relacions són cabdals per gestionar un equip divers. 7. Important; Residència propera a Terrassa. 8. Nivell d'Anglès fluid i utilitzat de manera habitual. Valorable Alemany. 9. Amb possibilitats de desplaçar•se de manera puntual a Alemanya, Polònia i Àustria.

Se ofrece

•Contracte estable i formar part d'una empresa Internacional. •Horaris: adaptats al funcionament habitual de l'empresa. Divendres horari intensiu. • 45.000 de SBA+10.000 euros de variable anuals, si s'aconsegueixen els objectius marcats per la companyia. •Sou revisable al cap de 2 anys. •Despeses pagades.