Funciones

Trabajarás como Técnico Medio de PRL en una empresa líder en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales con presencia destacada en todo el territorio catalán. Nuestro cliente se distingue por su innovación constante y responsabilidad social, ofreciendo oportunidades únicas para un desarrollo profesional continuo. Trabajarás en un entorno diverso, con importantes clientes y rodeado de un impresionante equipo humano y excelentes profesionales de la prevención. Buscamos un Técnico Medio PRL que aporte valor al equipo con su compromiso y habilidades técnicas. Funciones del puesto siempre correspondientes a su nivel de formación medio de PRL: • Realización integral de evaluaciones de riesgos laborales (salvo las específicamente reservadas al nivel superior) • Implementación de planificaciones preventivas como formativas. • Implantación de instrucciones de trabajo seguro. • Investigación de accidentes laborales. • Formación e información básica a los trabajadores • Formación FLC y FLM • Gestión documental de las actuaciones que le apliquen Buscamos profesionales motivados por trabajar en una empresa que valora su talento humano, promoviendo un ambiente seguro y saludable. Si estás dispuesto/a a asumir desafíos constantes dentro del sector prevencionista ¡Esta es tu oportunidad!

Requisitos

• Poseer título como Técnico Medio en Riesgos Laborales. • Experiencia mínima demostrable de 2 años como técnico Medio PRL en SPA • Residir en Barcelona. • Competencias sólidas para investigar accidentes laborales, redacción y corrección y realizar seguimiento posterior. • Dominio del castellano y catalán; tanto verbal como escrito. •Habilidades comunicativas y comerciales. • Persona ordenada y planificada •Poseer permiso de conducción y vehículo propio.

Se ofrece

• Incorporación en una empresa líder en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales con contrato de trabajo indefinido a jornada completa . • La oportunidad real de crecimiento profesional en PRL gracias a nuestros planes de desarrollo continuo. • Una banda salarial competitiva a negociar acorde con la experiencia y habilidades del candidato seleccionado. se informará en primera toma de contacto • Horario de trabajo: de lunes a jueves de 8.00•17.00 y los viernes 7 horas • Posibilidad de teletrabajo mediante sistema híbrido de trabajo que permitirá equilibrar tu vida personal y laboral. • Teléfono móvil corporativo y pago por kilometraje.