Funciones

Desde ISPROX estamos buscando un perfil de Regulatory Affairs para incorporación directa en multinacional química. Buscamos un/a profesional con una experiencia ideal entre 2/3 años en una posición similar en ámbito de producción química y/o entorno industrial químico. Imprescindible en empresa productiva. La misión principal de esta posición es crear, gestionar y distribuir los dossiers de los ingredientes Microcare en cumplimiento con las normativas de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales. Además, se dará soporte a las líneas de negocio de Cuidado Personal, atendiendo las consultas de los clientes y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Funciones Principales: • Creación y gestión de la documentación técnica asociada al dossier de producto de la compañía. • Seguimiento de las regulaciones nacionales e internacionales en cosmética y productos químicos que afecten a los productos de la empresa. • Identificación y evaluación de cambios normativos, así como comunicación de los mismos y los requisitos legales asociados. • Solicitar la documentación de materias primas a proveedores y gestionar dicha documentación. • Redacción y envío de certificados específicos en respuesta a solicitudes de clientes. • Brindar soporte a las empresas del grupo en consultas y registros locales. • Colaborar y dar soporte a los diferentes departamentos de la compañía (comercial y I+D). • Mantener contacto con las autoridades reguladoras.

Requisitos

• Formación en Ingeniería, Licenciatura o Grado especializado en Biología, Bioquímica, Farmacia, Química o áreas afines. • Se valorará formación en Máster o Postgrado en la industria cosmética y/o Toxicología. • Experiencia de 2/3 años en asuntos regulatorios cosméticos. • Conocimientos en Personal Care, cosmética y calidad. • Dominio de catalán, castellano e inglés. • Habilidades técnicas, perseverancia, innovación, resolución, proactividad, flexibilidad, capacidad de trabajo en equipo, habilidades de comunicación, compromiso y cooperación.

Se ofrece

• Horario de lunes•jueves de 8h•16.30h y viernes de 8.15•15h. • Contratación inicial temporal por sustitución de baja médica + maternidad + lactancia acumulada + vacaciones. • Teletrabajo flexible. • Retribución inicial de 30.000€ brutos anuales. • Posibilidad de plan de carrera. • Comida diaria a coste de la empresa. • Plan Pensiones. • Seguro de Vida.