Funciones

Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una empresa familiar con más 50 años, siendo un referente sólido en el sector construcción, un/a Jefe/a De Obra que desee formar parte activa del crecimiento y éxito continuo. Esta oportunidad no solo representa un empleo; es la puerta hacia un entorno donde tu talento puede florecer junto al legado sólido que nuestro cliente ha construido durante más cinco décadas en la industria. ¡Únete para construir juntos futuros sostenibles! Tus responsabilidades serán las siguientes: • Gestión Integral del Proceso Constructivo: Supervisar cada fase del proyecto asegurando calidad y cumplimiento. • Relación Propiedad: Mantener una comunicación fluida y eficaz con los propietarios para garantizar la satisfacción mutua. • Control y Planificación Económica/Temporal: Asegurar el avance eficiente dentro del presupuesto establecido y plazos acordados. • Contrataciones Industriales: Coordinar la selección e integración adecuada con proveedores industriales clave. • Liderazgo Directo sobre Equipos: Gestionar un equipo directo compuesto por cuatro personas, promoviendo un ambiente colaborativo y motivador.

Requisitos

• Formación Académica: Arquitecto técnico o superior / Ingeniero técnico o superior en Edificación. • Experiencia Profesional de Mínimo 5 años desempeñándose como Jefe/a De Obra. • Experiencia habiendo gestionado al menos dos proyectos con un presupuesto aproximado a los 5 millones. • Dominio avanzado en herramientas tecnológicas: Excel, TCQ, BIM y AutoCAD. • Capacidad demostrada para gestionar equipos humanos eficientemente. • Talante negociador con habilidad para resolver conflictos y mantener relaciones efectivas con industriales. • Visión Estratégica del Negocio: Firmeza en la toma decisiones que impacten positivamente la economía del proyecto.

Se ofrece

• Propuesta laboral sólida y atractiva para quienes buscan estabilidad y desarrollo profesional en el sector construcción. La posición cuenta con una contratación indefinida, asegurando así un compromiso a largo plazo. Además, se proporciona formación continua a cargo del cliente, lo que permite al candidato mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías del sector. • Se incluye un vehículo corporativo como parte del paquete, facilitando la movilidad necesaria para el desempeño óptimo del rol. • El salario bruto anual oscila entre los 48.000 € y los 55.000 €, ajustado según la experiencia y competencias aportadas por el candidato, con posibilidades adicionales mediante complementos salariales. • El horario es flexible, adaptándose a las necesidades específicas que puedan surgir durante el avance del proyecto, promoviendo así un equilibrio saludable entre la vida personal y profesional.