Funciones
Desde ISPROX, nos encontramos en búsqueda de Un/una Técnico de RRHH y PRL para incorporar al equipo de uno de nuestros principales clientes en Asturias, una destacada empresa del sector alimentario en plena expansión. Si buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y retador, ¡te estamos esperando! ¿Qué harás en tu día a día? Serás una pieza clave en el equipo de Recursos Humanos, encargándote de: • Gestión documental y administrativa: gestión de firmas, contratos y procesos relacionados con PRL. • Comunicación interna: facilitar la participación y consulta del equipo, promoviendo una cultura abierta y colaborativa. • Prevención de riesgos laborales (PRL): garantizar el cumplimiento normativo y la seguridad de los equipos. • Selección y desarrollo: procesos de reclutamiento, incorporación, acogida y desvinculación. • Clima laboral y bienestar: diseñar e implementar estrategias para fomentar un entorno laboral positivo. • Gestión operativa: control de absentismo, fichajes, nóminas, calendario de vacaciones y seguimiento de incidencias. • Logística de recursos: supervisión del almacén y gestión de equipos de protección individual (EPI).
Requisitos
¿Qué buscamos en ti? • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similares. • Experiencia previa en funciones relacionadas con RRHH y PRL. • Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint, etc.). • Familiaridad con programas y plataformas de RRHH. • Nivel Intermedio de Inglés. Valoraremos: • Conocimientos del sector alimenticio. • Máster en RRHH.
Se ofrece
• Contrato estable, asegurando tranquilidad y continuidad laboral. • Horario de 9:00 a 17:00, permitiéndote disfrutar de un excelente equilibrio entre tu vida profesional y personal. • Formación continua, para mantenerte actualizado/a y potenciar tu desarrollo profesional. • Salario competitivo, acorde con tus competencias y experiencia. • La oportunidad de crecer en una empresa en constante evolución, donde tu trabajo marcará la diferencia en un equipo dinámico y comprometido.
En ISPROX apostamos por la igualdad de oportunidades y la inclusión. Evitamos cualquier tipo de discriminación por género, edad, orientación sexual, raza, religión u otros aspectos que puedan considerarse excluyentes.
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