Descripción

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.

Funciones

Si quieres entrar a formar parte de un espacio de innovación, donde participar y protagonizar el cambio digital de nuestros clientes, y trabajar con tecnologías innovadoras como Big Data, IoT, ML, IA, Telematics y Data Science, este es tu lugar.

Nuestro cliente cuenta con 18 años en el mercado y más de 300 proyectos, es referente en innovación y desarrollo de software nacional e internacional y apoya la transformación digital en múltiples sectores.

El equipo está formado por personas creativas, proactivas, innovadoras y comprometidas, con buena actitud y sobre todo ganas e ilusión por un trabajo donde podrán afrontar nuevos retos continuamente. Encontrarás un ambiente de trabajo saludable y propicio para el desarrollo de todo tu potencial, con una filosofía de aprendizaje que combina la formación teórica y la práctica. Desde el primer día empezarás a relacionarte con proyectos de primer nivel y tu formación se complementará con la metodología de trabajo.

Requisitos

¡Nuestros equipos necesitan talento como tú! y concretamente con experiencia en monitorización. Valoramos perfiles con experiencia en monitoreo de la infraestructura, aplicación, mantenimiento y prevención; con conocimientos de observabilidad, analítica y gestión de logs.
Conocimientos en APMs, AWS Cloudwatch, Grafana o Kibana, etc.
SIEM o implementación de WAF, como Cloudflare; escalado, versiones de plataformas, etc. para un correcto mantenimiento de los componentes de infraestructura.
Se valorará parte de pruebas de rendimiento para mejorar la arquitectura y comprobación de salud de backups, así como evaluación de riesgos, continuidad de negocio o recuperación de desastres.

Contamos con horarios flexibles, dentro de un margen, con los viernes por la tarde libres y jornada reducida durante el verano. Podrás elegir trabajo presencial, híbrido o en remoto.

Se ofrece

Plan de carrera: Piensa donde quieres llegar en el desarrollo de un proyecto IT y a por ello. Podrás desarrollarte hasta el puesto que deseas con la tecnología que buscas, siempre valorando la innovación y creatividad de las personas.

Metodologías Ágiles: Trabaja con metodología actual y adaptada a nuestra empresa. Aporta y genera valor. Sé protagonista del producto desarrollado. Entiende el trabajo como historias de usuario que ayudan a las empresas y personas y no como tareas.

Formación continua: Diseño de la formación necesaria de forma personal (1to1), adaptada a tus necesidades para el desarrollo interno y a tus intereses sobre tecnologías o management.

Incorporación a un proyecto de futuro: Participa y sé protagonista de un proyecto solvente de crecimiento e innovación con un plan estratégico 2022/2025 internacional marcado y en marcha.