Funciones
Desde ISPROX estamos buscando incorporar a un/a Administrativo/a de Facturación en empresa del Vallès dedicada a la cualificación de salas y ambientes controlados (zonas estériles, fabricación no estéril, zonas de pesado, laboratorios de microbiología, etc.), así como a validaciones técnicas de equipos para clientes principalmente del sector farmacéutico, cosmético y otros entornos altamente regulados. La persona seleccionada dará soporte directo al área de facturación y apoyo polivalente al equipo: • Apoyo en la gestión y preparación de facturas de los servicios realizados. • Registro y actualización de datos de clientes y servicios en las herramientas internas. • Organización y archivo de documentación técnica y administrativa asociada a los trabajos de cualificación y validación. • Seguimiento y soporte administrativo al equipo técnico (por ejemplo, coordinación básica de documentación de cliente, informes, etc.). • Colaborar en otras tareas del día a día, con visión de aprender nuevas funciones y crecer dentro del área.
Requisitos
• Perfil de administración con experiencia previa en tareas administrativas, preferiblemente con contacto con facturación. • Persona polivalente, con muchas ganas de aprender y crecer en la empresa. • Buen manejo de herramientas ofimáticas (correo, procesador de texto, hojas de cálculo, etc.). • Capacidad de organización, orden y atención al detalle. • Valorable experiencia previa en empresas de servicios técnicos o entornos industriales/regulados (no imprescindible).
Se ofrece
• Contratación indefinida. • Rango salarial inicial de entre 18.000€ a 20.000 € brutos anuales. • Horario de 8:00h a 13:00h y de 15:00h a 18:00h, y Viernes jornada intensiva hasta mediodía (con cierta flexibilidad para adaptar puntualmente según necesidades del equipo). • Posición generada por una jubilación. • Posibilidad real de crecer en funciones dentro del área administrativa y, si la persona quiere, ir asumiendo más peso con el tiempo.
En ISPROX apostamos por la igualdad de oportunidades y la inclusión. Evitamos cualquier tipo de discriminación por género, edad, orientación sexual, raza, religión u otros aspectos que puedan considerarse excluyentes.
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